|
|
|
”Det blir allt vanligare att löneredovisningen inte utförs inom företagets egen administration. Skälet är att löneområdet har blivit allt mer komplext och innefattar idag kunskaper om kollektivavtal, skatteregler, IT-stöd m.m. Vidare är företagets egna kompetenta personal högt belastad med kärnverksamheten. Då arbetet med lönehantering sker under en kort intensiv period under månaden medför detta därför en ojämn arbetsbelastning.” Huvudargumenten för att lägga över lönehanteringen till Payday är:
Vår affärsidé är att avlasta Ditt företag med den administrativa lönerutinen. Genom att lägga ut löneadministrationen blir dina kostnader rörliga i förhållande till antal anställda och i de flesta fall lägre än tidigare. Du postar, e-postar eller faxar underlagen direkt till oss sedan sköter vi resten:
Kort sagt, vi ser till att det ofta tidskrävande, dyrbara och rutinmässiga lönearbetet flyttas från Din ekonomifunktion och skapar utrymme för mer utvecklande och innovativt arbete i Ditt företag. |